Kendra est une professionnelle engagée et dynamique, passionnée par les ressources humaines et l’entrepreneuriat. Détentrice d’un baccalauréat en administration des affaires depuis 2018, elle a débuté sa carrière comme experte en recrutement, avant de devenir généraliste RH dans le secteur événementiel au Québec. En 2020, tout en poursuivant sa maîtrise en développement des personnes et des organisations, elle a rejoint une entreprise technologique, évoluant rapidement de responsable RH à directrice des ressources humaines.

Kendra adore aborder des problématiques complexes et les transformer en solutions concrètes et adaptées aux besoins des entreprises. Spécialiste de la rémunération globale et de l’équité salariale, elle prône l’adoption de bonnes pratiques dans ce domaine au sein des entreprises québécoises. Son attention aux détails, combinée à son énergie sociale, font d’elle une partenaire de confiance, capable d’apporter des interventions précises tout en favorisant une atmosphère agréable et collaborative.

En 2024, elle joint l’équipe P&A à titre d’analyste en rémunération et en équité salariale dans l’intérêt d’accompagner les organisations dans le développement de saines pratiques en ressources humaines.